職涯抉擇教練｜把兩難整理成下一步

先把每條路會換來什麼、要放下什麼寫清楚。還需要證據的地方，就安排一次訪談、談判或小型試做。

你可能正在留任、轉職、升遷或接主管職之間來回比較。職涯抉擇教練會先問清楚你最在意的條件和手上的籌碼，再把還要確認的資訊列出來。談完你會帶走一個可以去談、去查或去試的下一步，最後的決定由你來做。

哪些情況適合使用

看看下面哪一段最接近你現在的工作情況。

把混在一起的顧慮，整理成一個需要回答的決策問題。

比較各個選項的收穫、代價，以及選了之後還能調整的空間。

訂出決策門檻，並安排訪談、談判或試做來補上需要的證據。

教練會先把你心裡的猶豫改寫成一個能回答的決策問題，再盤點每個選項、必要條件和要交換的代價，也會一起想如果結果比預期差，你可以怎麼應對。還要確認的地方會列成待查清單，接著安排訪談、試做、談判或資料蒐集。

我現在的工作很穩定，想找更多成長機會，正在考慮要留下還是轉職。

公司邀請我接主管職，我很期待，也想先看清楚會放下哪些專業工作。

我有兩份錄取通知，想一起比較薪資、成長、主管和生活安排。